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American Express realiza un programa de responsabilidad corporativa en Barcelona

Por primera vez una multinacional norteamericana utiliza la responsabilidad social corporativa para acercarse a los más desfavorecidos, eligiendo Barcelona como referente en impacto social Barcelona, abril de 2019.- La multinacional norteamericana American Express (AMEX) ha elegido Barcelona para un evento de impacto social con la participación de 40 voluntarios de la empresa The QT Company y con ayuda directa a las familias del barrio de Ciutat Vella en Barcelona. La acción se desarrolló el pasado domingo 7 de abril donde los directivos de la compañía y los voluntarios estuvieron realizando actividades creativas y jugando en el exterior con 60 niños y sus familias en Ciutat Vella en el interior de la Associació L’Esquitx. Dicha Asociación recibió por parte de AMEX de una aportación y mobiliario para su uso. La sesión fue organizada a nivel local por la empresa Win Win Connection y contó con la colaboración de los alumnos de la American School of Barcelona, centro académico referente en enseñanza internacional. La misión de L’Esquitx es acompañar y apoyar la infancia, la adolescencia y las familias del barrio de Ciutat Vella, promoviendo el desarrollo integral de los residentes como personas y ciudadanos. L’Esquitx trabaja en la prevención, asistencia, bienestar y educación de niños de

LA CULTURA CORPORATIVA ES UNA VENTAJA COMPETITIVA EN LAS ASEGURADORAS

Estudios recientes realizados por la Universidad de Queens sobre cultura corporativa, indican datos económicos más favorables en culturas de empresas que generan mayor compromiso de sus empleados, datos como un aumento del 15% en la productividad o del 30% en los niveles de satisfacción del cliente. Si el impacto en el negocio es real, se debe centrar la cultura corporativa de forma rigurosa, cómo algo que surge desde dentro de la organización, que es único y alineado con la estrategia de negocio. Ese es el momento en que la cultura corporativa se convierte en una ventaja competitiva, dentro y fuera de la compañía para empleados, clientes y colaboradores externos, y en todo tipo de empresas, independientemente de su tamaño. Plantear a las organizaciones que revisen la coherencia de su cultura corporativa, es lo que proponen reguladores en distintos países, que apelan a las organizaciones a ser consistentes entre lo que dicen y lo que hacen, walking the talk. En palabras de Ângela Martins, CPO & HR Consultancy Manager, “en el sector asegurador la adopción de la normativa de solvencia y también la futura adaptación de las compañías a la normativa de IFRS17, incorporan la cultura corporativa como un elemento clave para la gestión de

Las calles comerciales de Barcelona despiertan el interés inversor

  Según informan desde Cat Real Estate, consultora inmobiliaria que gestiona más de 650 millones de euros en administración de fincas, la positiva actividad del retail en las calles comerciales de la zona prime de la capital catalana, está motivando una importante llegada de capital de inversores para comprar este tipo de activos     Actualmente la capital catalana continua siendo una ciudad muy atractiva para estos grupos, tanto para la apertura de tiendas tradicionales como para sus tiendas “flagship”. Y es que la ciudad es parada obligada de las marcas de retail, y muestra de ello es la calle Portal del Àngel, que cuenta con alquileres de 300 €/m2/mes, convirtiéndose de esta manera en la vía más cara de toda la Península Ibérica.   “Esta atracción de las marcas por Barcelona la estamos viviendo de manera muy positiva desde Cat Real Estate. Estos últimos años, grandes marcas de retail han abierto tiendas en #Barcelona, y nosotros hemos tenido la oportunidad de asesorar a diferentes grupos en las aperturas de sus locales”, añade Nacho Castella,  CEO de Cat Real Estate.   De hecho, la consultora ha cerrado más de 50 operaciones de este tipo en los últimos cuatro años, siendo la rentabilidad media del 5%, pero actualmente están

Juanma Iriondo, 20 años de experiencia en el ERP al servicio de ABAS Ibérica y de sus clientes

Para reforzar su presencia en el norte de España, ABAS Ibérica, fabricante de Software ERP, ha incorporado a Juanma Iriondo como Responsable Comercial de la Zona Norte. Juanma Iriondo inició la venta de software al inicio de los años 90 coincidiendo con la entrada de Sage en España, después pasó 17 años en el Grupo I68 donde llegó a ser Product Manager de un vertical para el sector de empresas auxiliares de automoción. Ilusionado con el proyecto que le presenta ABAS Ibérica, se incorpora el pasado noviembre a la oficina de Vitoria desde donde dirigirá la expansión y crecimiento que está desarrollando abas en todo el estado y en la zona norte en concreto. No solo es software Dice Juanma Iriondo, las metodologías con las que trabaja abas tanto en la fase de preventa e implantación como en la posterior evolución de la relación entre el cliente y el fabricante de software, cautivaron a este comercial infatigable. Juanma Iriondo - Responsable Comercial Zona Norte: “Muchas veces nos centramos excesivamente en el producto y no analizamos los objetivos y capacidades reales de las empresas para tomar una decisión tan importante como es la implantación de un ERP, cuando ves que lo que sobra es el software, hay

Mercer y Finanbest cierran un acuerdo de colaboración para lanzar Planes de Pensiones robotizados

La consultora internacional líder de recursos humanos Mercer ha elegido a Finanbest como socio estratégico para el lanzamiento de una oferta diferencial para el ahorro a medio y largo plazo de sus clientes: planes de pensiones optimizados con la aplicación de Inteligencia Artificial. Dicha colaboración constituye un hito dentro del sector financiero español y en especial del correspondiente a los denominados Robo-Advisors o Fintechs ya que se trata del primer acuerdo de estas características entre una entidad española y una multinacional. En España hay invertidos más de 100.000 MM euros en Planes de Pensiones individuales, siendo uno de los productos favoritos de los españoles, especialmente en la recta final del año por sus ventajas fiscales. Mercer pondrá a disposición de los clientes de su plataforma MSeguros Personales dos Planes de Pensiones, el Eficiente Renta Fija Mixta y el Eficiente Bolsa Global, ambos basados en el modelo de diversificación global de Finanbest, que invierten en fondos de inversión y ETFs de gestoras líderes mundiales como Vanguard, BlackRock, Pictet, etc. con comisiones muy por debajo de la media del mercado. Con este acuerdo, pionero en España, Mercer proporciona a sus clientes un servicio de ahorro innovador para que, independientemente de su nivel de conocimiento financiero

Consejos para migrar un eCommerce a Magento 2 por razones de seguridad

Magento dejará de ofrecer soporte a todas las versiones de Magento 1 en junio de 2020 y habrá que emigrar a Magento 2 si no se quieren perder las funcionalidades de la plataforma. La agencia especializada, Somos Sinapsis, facilita algunos consejos a los usuarios para realizar el cambio de la forma más segura.   A finales de 2015 Magento anunciaba la salida de la primera versión “estable” de Magento2. Esta nueva versión rompería totalmente con la anterior 1.x.x, siendo una refactorización total de la ya conocida y extendida plataforma de eCommerce. Las ventajas de esta nueva versión frente a su versión anterior, serían muchas: una versión más ágil, segura, rápida y sobre todo con una mejora notable en cuanto a sus APIs, disponiendo de una estructura de datos y una conectividad con terceros muy superior.   Todo esto implica una discontinuidad entre ambas versiones; es decir, el paso de Magento 1 a Magento 2 supone volver a empezar. A nivel de desarrollo poco puede aprovecharse, a efectos prácticos, se trata de plataformas distintas. No es así a nivel de experiencia y de negocio ya que, es un escenario que dibuja la oportunidad perfecta para hacer limpieza y poner todo en orden.   Las primeras versiones de M2

Vega y Serrano designado Equipo de Coordinación de Obras Privativas (ECOP) y Asesor Técnico (ATA) de parte del portfolio de Castellana Properties

Madrid, a 3 de abril de 2019.-Vega y Serrano ha sido designado como Equipo de Coordinación de Obras Privativas (ECOP) y asesor técnico (ATA) de algunos activos propiedad de Castellana Properties. Estos trabajos de ECOP se llevarán a cabo en los Centros Comerciales de Bahía Sur en San Fernando y Vallsur en Valladolid, así como en los Parques Comerciales de La Serena, La Heredad y Mejostilla en Extremadura y Parque Oeste en Madrid. Vega y Serrano actúa también como consultor técnico en algunos proyectos de mejora que Castellana Properties tiene previsto llevar a cabo. Para Borja Vega, socio director de Vega y Serrano, “es una gran oportunidad formar parte del proyecto de este nuevo player que entra con fuerza en el sector de las superficies comerciales en España. Agradecemos enormemente que el equipo de Castellana haya confiado en nosotros. Por nuestra parte y en el trabajo que nos concierne, trataremos de ayudar con la máxima eficacia e ilusión para el desarrollo y mejora de sus nuevos activos”. Castellana Properties, especialista en la adquisición, gestión y rehabilitación de activos inmobiliarios en el sector retail,  acaba de reinaugurar con enorme éxito el Parque Comercial Granaita que nace de la integración del Parque Kinépolis y el

”la Caixa” intensifica su acción social en la Comunidad Valenciana y eleva su presupuesto a 30 millones de euros en 2019

El presidente de la Generalitat Valenciana, Ximo Puig, y el presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”, Isidro Fainé, han firmado un convenio marco que recoge la colaboración entre ambas instituciones para 2019. ”la Caixa” destinará 30 millones de euros al desarrollo de programas y actividades de Obra Social durante este año, lo que supone un incremento de dos millones respecto a 2018. Con este acuerdo, la entidad intensifica su compromiso con la Comunidad Valenciana y potencia los proyectos sociales dirigidos a la lucha contra la exclusión y a facilitar la integración laboral de colectivos desfavorecidos.  «Gradualmente, pero de forma decidida, en los últimos años hemos aumentado el presupuesto de la Obra Social en la Comunidad Valenciana, alcanzando los 30 millones de euros en 2019. Esta cifra es el paraguas de centenares de iniciativas de carácter social, científico, educativo y cultural. Pero, sobre todo, es la materialización de nuestra voluntad de contribuir al bienestar de los valencianos siempre que esté en nuestra mano», ha explicado Isidro Fainé, presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”.

”la Caixa” refuerza su Obra Social en la Región de Murcia y eleva su presupuesto a 10,5 millones de euros

El presidente de la Región de Murcia, Fernando López Miras, y el presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”, Isidro Fainé, han firmado un acuerdo marco que recoge la colaboración entre ambas instituciones en materia de acción social y cultural para este año. ”la Caixa” destina 10,5 millones de euros en 2019 al desarrollo de programas y actividades de Obra Social, frente a los 10 millones de 2018. Con este acuerdo, la entidad intensifica su compromiso con la Región de Murcia y potencia, entre otros, los proyectos sociales dirigidos a luchar contra la pobreza infantil y a facilitar la integración laboral de colectivos desfavorecidos. El presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”, Isidro Fainé, ha destacado: «Nuestro compromiso, al lado del Gobierno de la Región de Murcia, es contribuir a una sociedad más igualitaria y construir así un futuro mejor para los murcianos y murcianas. Nuestra apuesta decidida por programas sociales, culturales y educativos tiene el fin de ofrecer más oportunidades a quienes más las necesitan».Más información en la nota de prensa en PDF

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